关于2022年度教师暑期实践进修工作的通知

各二级教学单位：

为贯彻落实《国家职业教育改革实施方案》、《职业教育提质培优行动计划（2020-2023）》和《关于推动现代职业教育高质量发展的意见》等文件精神，围绕学校服务支撑“三地一区”建设计划，扎实推进“双高计划”建设任务和职教本科建设进程，全面落实我校教师社会实践工作经历要求，切实教师教学水平与社会服务能力，现就2022年度教师暑期实践进修工作有关事项通知如下：

一、教师暑期实践进修的形式与要求

1.“教师暑期实践进修”是指专业课教师根据专业教学与发展需要，在不影响本职工作的情况下，利用暑假时间进行的企业或生产服务一线实习实践活动。

2.各二级教学单位要在保证本部门工作需要的前提下，积极鼓励专业课教师有计划的分期分批到专业对口企业或生产服务一线岗位进行实践锻炼，并具体落实好教师实践进修的工作岗位和工作任务。

3.根据《关于做好2022年度教师暑期实践进修工作的方案》要求，各二级教学单位应重点做好“双师型”专任专业课教师实践情况摸查工作，对未满足职教本科申报要求的“双师型”专任专业课积极安排暑期实践进修。

二、教师暑期实践进修的时间与要求

1.暑期实践进修时间为2022年6月25日—8月25日，教师可根据个人实际授课情况适当延长实践进修时间。低于两个月的教师暑期实践进修申请应专项申报，经所在二级教学单位同意后，报科研与校企合作处备案。

2.根据《关于做好2022年度教师暑期实践进修工作的方案》要求，进修教师可申请在我校有合作协议的企事业单位开展进修活动，尤其是职教集团、校企合作理事会中的理事单位、产业学院共建单位、校级示范性教师企业流动站等。

三、教师暑期实践进修申请

1.教师提出具体暑期进修计划（含进修项目、起止时间、进修单位、岗位），并填报《欧宝官方app下载最新版 教师暑期实践进修申请表》（见附件1），由教研室讨论通过后，报二级教学单位主要负责人审批。进修教师应于2022年6月15日17:00前在钉钉工作台“5.5教师实践进修申请”中填写进修信息，并提交申请。

2.教师暑期实践进修名单经二级教学单位审批同意后，二级教学单位主要负责人应于2022年6月20日17:00前在钉钉中进行审核。审核完成后，各二级教学单位填报《二级学院教师暑期实践进修申请汇总表》（见附件2），将纸质稿（盖章版）于2022年6月20日17:00前送至科研与校企合作处，电子稿发送至科研与校企合作处邮箱：kyc@abc.edu.cn。

3.教师暑期实践进修中的拟进修单位应为我校合作协议单位，非合作协议单位应签订教师实践进修合作协议书（见附件3）。相关协议与教师申请表于2022年6月20日17:00前由二级教学单位统一送至科研与校企合作处。

四、教师暑期实践进修的过程管理

1.参加暑期实践进修的教师要服从接收单位的安排和管理，遵守该单位的工作纪律和规章制度，做到为人师表。如果请假需经进修单位及二级教学单位领导双方批准，无故擅离岗位、违章违纪或给进修单位造成不良影响者，由学校按照有关考勤、工作纪律规定予以处理。

2.进修教师应主动向二级教学单位汇报个人进修情况。各二级教学单位领导要关心教师在进修单位的实践情况，定期到进修单位或通过其它方式了解教师的表现，及时做好检查、督导和沟通联络工作，并把进修单位的意见及时反馈给教师本人。科研与校企合作处、组织人事处等职能部门将不定期对教师实践进修情况进行抽查，了解教师在进修单位的工作、学习等情况。

五、教师暑期实践进修考核

1.教师暑期实践进修结束时，应向二级教学单位提交实践进修单位作出鉴定意见的《欧宝官方app下载最新版 教师暑期实践进修考核表》（见附件4）、盖章的出勤记录或无旷工记录证明、实践进修情况的工作总结、工作业绩证明材料等。同时，进修教师应于9月14日前在钉钉工作台“5.6教师实践进修考核”窗口提交电子考核申请，以便科研与校企合作处汇总考核信息，开展考核结果电子备案。

2.教师暑期实践进修结束回校后要在二级教学单位举行实践进修成果汇报会，汇报学习收获、心得体会，由二级教学单位组织同行专家评议，然后根据评议意见以及教师上报材料，参照《欧宝官方app下载最新版 教师假期实践进修管理办法》评定成绩（合格或不合格），并登记在《欧宝官方app下载最新版 教师暑期实践进修考核表》中。

3.二级教学单位于成果汇报会后，于10月12日前将《欧宝官方app下载最新版 教师暑期实践进修考核表》连同教师提交的佐证材料（盖章的出勤记录或无旷工记录证明、总结和工作业绩证明材料等）一并送交科研与校企合作处407室备案。

4.由科研与校企合作处根据教师实际实践进修情况核算进修时长并登记到《安徽商贸职业技术学院教师暑期实践进修考核表》中存档备案，作为教师个人考核、“双师型”教师认定、申报指导青年教师佐证材料和职称评聘等的重要依据。

六、其它

1.未满足职教本科申报要求的“双师型”专任专业课教师因根据本通知积极参加暑假实践进修活动，相关激励政策依照《关于做好2022年度教师暑期实践进修工作的方案》执行。

2.前期已经申报2022年度暑期实践进修的教师，如进修企业、岗位和任务等无变化，无须重复申报，其中前期申报时间与本次通知不符合的，根据教师具体情况而定，在后期考核时，以考核表上复核的进修时间为准。如进修企业、岗位和任务等发生较大变化时，需要重新申报。

3.积极鼓励思政课等教师按照本通知申报暑期实践进修活动。

4.开展暑期实践进修的教师应注意安全，加强疫情防护，保持与二级教学单位联系与沟通。

5.申请表、考核表可用电子稿填写后正反面打印后盖章，一式三份。

6.佐证材料中除盖章的出勤记录或无旷工记录证明外，提交电子稿即可。

7.为更好地服务教师职称评定工作，寒暑假教师实践进修统一改为每年寒假前申请，暑假结束后考核。

联系人：胡甜予殷西祥

附件1：欧宝官方app下载最新版 教师暑期实践进修申请表

附件2：二级教学单位教师暑期实践进修申请汇总表

附件3：教师实践进修合作协议书

附件4：欧宝官方app下载最新版 教师暑期实践进修考核表

科研与校企合作处

2022年6月1日