1月22日上午，会计学院召开2024届就业工作推进会。学院党政班子、教研室主任和全体辅导员参加会议，会议由学院党总支书记王珠强主持。

会上，王珠强首先依据学院2023届毕业生的就业数据说明了学院去年的就业整体情况，并向参会人员传达了教育部、省教育厅及学校对2024届毕业生就业工作的相关要求，深入分析了当前毕业生就业形势和学院就业工作面临的挑战，并对2024届毕业生就业工作进行了动员和部署。她提出三点要求：一要严格执行就业工作“四不准”和“三不得”要求，严格审核，不触红线，不碰底线；二要用心优化就业服务，成立学院就业帮扶小组，一生一策，做好重点群体毕业生的精准帮扶工作；三要全员树立就业育人理念，落实立德树人根本任务，将就业工作前置；大一大二班级辅导员需强化思想教育引导，树立学生正确的择业观、就业观，同时加大就业政策宣传力度。

随后，大数据与会计教研室主任郑兴东和辅导员叶苗苗分别就毕业生就业工作向参会辅导员做了分享和交流，他们结合自身的相关工作经验，通过凝练，提出了极具特色和可行性的工作方法和技巧，既充满了对学生的关心和帮助，又切切实实的增强了毕业班辅导员对于就业工作的能力和信心。

会议最后，王珠强指出，会计学院始终高度重视毕业生就业工作，各专业教师和毕业班辅导员要统一思想，明确任务，精心谋划，扎实工作，深入推进就业育人工程和就业质量提升工程，努力实现毕业生顺利就业、充分就业和高质量就业；学院要教学联动，挖掘就业岗位，加大推介力度，完善就业帮扶体系，多角度全方位联动，切实推进就业工作。

                                                                                                                          （程硕/文；程硕/图；王珠强/预审)